Conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o levantamento de perfil com os
gestores até a contratação do candidato.
Divulgar vagas em plataformas de emprego, redes sociais e bancos de currículos.
Realizar triagem de currículos, entrevistas e aplicação de testes quando necessário.
Apoiar gestores na definição de perfis profissionais e tomada de decisão na contratação.
Conduzir processos de integração de novos colaboradores.
Apoiar nas rotinas de Departamento Pessoal, como admissão, controle de documentação,
férias e desligamentos.
Participar da implementação de programas de treinamento e desenvolvimento de
colaboradores.
Apoiar ações de clima organizacional, comunicação interna e endomarketing.
Manter atualizados os cadastros e registros no sistema de RH / ERP da empresa.
Acompanhar indicadores de RH (turnover, tempo de contratação, absenteísmo, entre
outros).
Apoiar a gerência na estruturação e melhoria de processos de gestão de pessoas.

Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas
correlatas. Experiência em Recrutamento e Seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e condução de processos seletivos.
Conhecimento em todas as rotinas de Recursos Humanos, como: DP: (admissão, demissão, férias, folha de pagamento e gestão de benefícios);
Experiência com sistemas de gestão de RH / ERP. Conhecimento da legislação trabalhista (CLT). Capacidade de estruturar processos seletivos e apoiar lideranças na contratação de talentos.
Experiências complementares desejáveis:
Treinamento e desenvolvimento;
Avaliação de desempenho;
Clima organizacional;
Endomarketing e comunicação interna.

Presencial na cidade de Campinas/ SP

624,00 IFood Alimentacao
235,00 cesta básica em Dinheiro
VT 338,00 Campinas / 366,00 Sumaré
Uniodonto 25,78 opcional
Unimed opcional, desconta integral se optar e depende da idade para valores.

Segunda a Sexta 7h as 16:48 - 1h almoço