Realizar triagem de currículos e pré-seleção de candidatos.
Convocar candidatos para entrevistas e etapas do processo seletivo.
Apoiar na aplicação e correção de testes.
Conduzir entrevistas individuais e coletivas.
Auxiliar na organização e acompanhamento de processos seletivos de grande volume (operacionais e administrativos).
Manter atualizado o banco de talentos.
Apoiar em rotinas administrativas do setor de RH relacionadas a recrutamento.

Graduando em ADM, gestão de  RH, Psicologia e areas afins

Assistência médica
Assistência odontológica
Vale-alimentação
Vale-transporte