Analista de Departamento Pessoal Pleno
Ribeirão Preto - SP
DESCRIÇÃO DA VAGA
Atuar nos processos de Departamento Pessoal, com foco em controle e fechamento de ponto, folha de pagamento, férias e rescisões.
Realizar conferência e lançamento das informações necessárias para o processamento da folha, incluindo proventos, descontos, benefícios, movimentações e demais eventos.
Acompanhar o controle de ponto, realizando análises, ajustes e tratativas das ocorrências junto aos gestores e colaboradores.
Realizar cálculos e processamento de férias, conforme programação e procedimentos internos.
Conduzir processos de rescisão, realizando levantamentos, cálculos, conferências e documentação necessária para o desligamento.
Apoiar e realizar processos admissionais, incluindo cadastro, documentação, contratos, eSocial e atualização dos prontuários e sistemas internos.
Acompanhar obrigações e rotinas relacionadas ao Departamento Pessoal, mantendo controles, relatórios e bases de dados atualizados.
Realizar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas aos processos de administração de pessoal e às políticas internas.
Apoiar o processamento e conferência de pagamentos de RPA e demais rotinas relacionadas à administração de pessoal.
Elaborar e manter atualizados procedimentos, instruções de trabalho e demais documentos relacionados às atividades da área.
REQUISITOS DA VAGA
Ensino superior completo, preferencialmente em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Experiência profissional de no mínimo de 4 anos na área de Departamento Pessoal, com atuação prática em ponto, folha de pagamento, férias e rescisões.
Vivência com rotinas de administração de pessoal e atendimento a colaboradores.
Conhecimento prático em sistemas ERP e/ou sistemas de gestão de Departamento Pessoal.
Conhecimento de legislação trabalhista e rotinas de administração de pessoal.
Experiência com conferência e fechamento de folha de pagamento.
Conhecimento em controle e fechamento de ponto, férias e processos de rescisão.
Desejáveis
Conhecimento em obrigações acessórias e rotinas do eSocial.
Conhecimento em FGTS Digital, DCTFWeb e demais obrigações relacionadas à folha de pagamento.
Conhecimento em relações sindicais e aplicação de convenções e acordos coletivos.
Vivência com processos de RPA.
Experiência com elaboração e atualização de procedimentos e controles da área.
BENEFÍCIOS DA VAGA
🍔 Vale-Refeição/Alimentação, para se alimentar diariamente com qualidade.
🩺 Convênio Médico para cuidar de sua saúde.
🦷 Convênio Odontológico para você cuidar do seu sorriso.
💪🏼Total Pass (Academia) para te ajudar na preparação física.
❤️ Seguro de vida para proteger você e sua família de imprevistos.
🖤 Auxílio Funeral que oferece apoio e segurança à sua família.
💻 Universidade corporativa com cursos livres.
💉 Convênio Farmácia.
👫 Apoio Pass: Orientação de profissionais especializados em 4 principais áreas: Psicológico, Jurídico, Financeiro e Social.
🚌 Vale-Transporte para apoiar você no deslocamento de casa para o trabalho.
💰 Campanhas de Incentivos.
💲Clube de vantagens e descontos.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Contrato: CLT