Missão

• Gerenciar e coordenar o trabalho dos vendedores, gerenciando equipes, delegando atribuições, cobrando resultados e avaliando desempenho.

Responsabilidades

• Dar suporte à elaboração do Plano Estratégico da Empresa e elaborar o Plano Estratégico do Departamento de Vendas, alinhado às diretrizes organizacionais.
• Definir a política comercial, incluindo preços, campanhas e promoções, estabelecendo procedimentos para as atividades de vendas.
• Pesquisar e analisar tendências e fatores econômico-financeiros do mercado, monitorando a participação da empresa e de seus produtos, bem como a atuação da concorrência.
• Contribuir para o desenvolvimento e inovação de produtos e serviços, alinhando iniciativas técnicas aos objetivos estratégicos da empresa.
• Gerenciar e desenvolver as equipes de vendas e técnicas, delegando atribuições, estabelecendo metas e indicadores de desempenho, avaliando resultados e promovendo capacitação contínua.
• Formular e implementar planos de incentivos e ações para engajamento das equipes, bem como iniciativas para melhoria do clima organizacional.
• Planejar, propor, aprovar e acompanhar o orçamento anual da área, administrando recursos materiais e financeiros com foco em eficiência, controle de custos e otimização de resultados.
• Planejar e monitorar campanhas institucionais, publicitárias e de vendas, bem como organizar eventos como feiras, convenções, congressos e seminários.
• Facilitar a comunicação entre as áreas técnicas e demais departamentos, como Marketing, Vendas e Logística.
• Monitorar a satisfação de clientes internos e externos, propondo ações para melhoria da experiência do usuário e fortalecimento da marca.
• Garantir o cumprimento das normas internas, códigos de conduta, legislação vigente e princípios éticos no relacionamento com clientes e parceiros.

• Mínimo de 10 anos de experiência em posições comerciais, com pelo menos 5 anos em cargos de gestão.
• Graduado em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Biomedicina, Farmácia. 
• Experiência comprovada em gestão de equipes externas de vendas.
• Experiência com a Industria Farmacêutica;
• Carteira de Habilitação "B";
• Ter disponibilidade de viagens;
• Capacidade de analisar indicadores comerciais e montar estratégias (KPIs, funil, cobertura de área, desempenho por linha).
• Domínio em planejamento estratégico regional.
• Conhecimento sólido do mercado de estética, dermatologia e harmonização facial (HOF).
• Organização de eventos, workshops e ativações comerciais com parceiros médicos.
• Familiaridade com políticas comerciais, metas e rotinas de performance.
• Capacidade de lidar com logística, distribuição e necessidades imediatas de clientes.
• Conhecimento em Salesforce / CRM (será considerado diferencial).
• Região de atuação: RJ, ES, BA, SE, PE, PB.

• Vale Alimentação R$ 448,36 mês;
• Vale Refeição R$ 45,00 dia trabalhado;
• Vale Transporte;
• Convênios com instituição de ensino;
• Seguro de vida;
• Assistência Médica/Odontológica SulAmérica (cobertura total pela empresa).